秦皇岛产假期间工资怎么算？

发布时间：2023-08-20 05:38:04

内容来源：互联网

关键词汇：秦皇岛生育保险,秦皇岛生育保险待遇政策,秦皇岛产假期间工资怎么算？

内容简介

1、财政拨款的国家机关、事业单位和其他社会组织女职工依法合规生育的，女职工产假、节育假期间工资由用人单位按产假前工资照发，不享受生育津贴。2、企业、民办非企业单位、个体经济组织等非财政拨款单位正常缴费参保人员①在生育及计划生育手术前在秦皇岛市

1、财政拨款的国家机关、事业单位和其他社会组织女职工

依法合规生育的，女职工产假、节育假期间工资由用人单位按产假前工资照发，不享受生育津贴。

2、企业、民办非企业单位、个体经济组织等非财政拨款单位正常缴费参保人员

①在生育及计划生育手术前在秦皇岛市连续缴费满12个月及以上（不含补缴时间），方可享受生育津贴待遇（这个生育津贴可以理解为产假工资）。

②生育津贴的领取金额=所在用人单位上年度职工月平均工资÷30×产假天数（产假+生育假）。

生育津贴举例说明：

秦皇岛目前的产假天数至少是158天，小丽顺产一个宝宝，休产假158天，所在公司上一社保年度月平均工资为8000元，而她的上一社保年度月工资为1万元。那社保基金支付的金额为：8000/30*158=421333元；因为她的工资高出平均工资2000元，这部分业2000/30*158=195333元还需要由单位补足。

所以，她总共可以领取的生育津贴就是431866元。

声明：

本文由入驻酷易搜网资讯专栏的作者撰写或者网上转载，观点仅代表作者本人，不代表酷易搜网立场。其原创性及文中陈述内容未经本站证实，本站对其中全部或者部分内容的真实性、完整性、及时性不作任何保证和承诺，请网友自行核实相关内容。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容，请发送邮件至 kuyisokefu@163.com 举报，一经查实，本站将立刻删除。

< 2021秦皇岛城镇医疗补助标准 2021秦皇岛城镇医疗补助申报材料交到哪里？ >

猜你喜欢换一组

热门信息